Forsiden SVU | Statens Voksens Udd.støtte

SVU - Hvad er en orlovsaftale?

En orlovsaftale er en aftale med din arbejdsgiver om at holde orlov til at tage en uddannelse.

Aftalen skal indeholde de nærmere vilkår for din tilbagevenden til arbejdspladsen, når uddannelsen er færdig, eller du har afbrudt den. Vilkåret kan være, at du vender tilbage, men også at du ikke gør.

Jobskifte
Skifter du arbejde under uddannelsen, kan du godt gøre uddannelsen færdig og stadig få SVU. Det kræver blot, at du indgår en aftale med din nye arbejdsgiver om at holde orlov. Aftalen skal indeholde de nærmere vilkår for, hvordan du kan vende tilbage til arbejdspladsen, når uddannelsen er færdig, eller du har afbrudt den.

Opsigelse og afskedigelse
Siger du dit job op under uddannelsen, har du ikke længere ret til SVU. Bliver du derimod afskediget, kan du fortsætte med at få SVU til at gøre uddannelsen færdig.



Hjælp os med at sprede det gode budskab. Del med dine venner >>>
 

Statens Voksen Uddannelsesstøtte

IBC Kurser
Husk at indgå en orlovsaftale med din arbejdsgiver.

Kontakt

gvs img 7966 200x111
Gitte Valentin Sørensen

Uddannelseskoordinator
Vejleder, daghold
7224 1705 | gvs@ibc.dk

Hvad kan du få i SVU?

IBC Kurser
  • SVU svarer til 80 % af dagpengesats
  • SVU kan søges til undervisnings- og forberedelsesdagene

IBC Kursers nyhedsbreve

iStock 000009334471Large 130x100 Hurtigt og effektivt kan du blive orienteret om kurser og uddannelser på IBC Kurser. Tilmeld dig allerede nu et eller flere af vores nyhedsbreve og få ny viden i din postkasse.

Mister du dine dagpenge?

miste-dagpenge-130x100 Hvis du opbruger dine dagpenge i perioden 30. december 2012 - 30. juni 2013, kan du tage op til 26 ugers uddannelse, med særlig uddannelsesstøtte betalt af dit jobcenter.